Travis Bradberry, cofondator la Talent Smart si autor al cartii de mare success “Emotional Intelligence 2.0” a studiat si inventariat mai multe tendinte care NU fac parte din cheia succesului. Dupa ce a testat mai mult de 1 milion de oameni, a concluzionat ca OAMENII care au SUCCES sunt cei care sunt Inteligenti emotional, in proportie covarsitoare, 90%.

Ce mai spune Travis Bradberry

Cand sentimentele de placere si satisfactie provin din compararea cu altii, nu iti mai controlezi propria fericire. oamenii inteligenti emotional se simt bine vis a vis de ceea ce au realizat, nu lasa opiniile sau realizarile altuia sa stea in calea satisfactiei lor sau sa le-o diminueze

E imposibil sa nu reactionezi la ceea ce spun altii despre tine, dar asta nu inseamna sa te compari cu ei. Poti sa le tratezi parerile cu o doza de scepticism, e chiar recomandabil. Indiferent ce fac si ce spun ceilati, respectul de sine vine doar din interiorul tau. Indiferent ce spun unii despre tine intr-un anume moment, un lucru e sigur: nu esti niciodata la fel de bun sau la fel de rau pe cat spun ei!

Oamenii inteligenti emotional au tendinta de a ierta, dar a nu uita, trec mult mai repede peste un incident sau situatie neplacuta, mergand mai departe. Ei nu sunt dispusi sa se impotmolesca din cauza greselilor sau nepriceperii altora, asa ca trec peste ele mai repede, luand insa masuri sa nu se mai intample pe viitor cu acele probleme.

Pentru cei interesati , va recomandam sa cititi cartea lui Travis Bradberry.

Trainerii si managerii care nu dau dovada de intelligenta emotionala nu inseamna ca nu pot profesa, inseamna ca nu se pot ridica la un nivel superior si nu lucreaza cu oamenii si pt oamenii, ci doar in propriul folos